Personalsachbearbeiter / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH sucht zum nächstmöglichen Termin einen

Personalsachbearbeiter / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

für unsere Personalabteilung in Voll- oder Teilzeit

Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH versorgt als Schwerpunktversorger mit 605 Planbetten jährlich rund 24.000 Patient*innen stationär sowie über 40.000 Patient*innen ambulant. Das Haus verfügt über zehn medizinische Fachabteilungen, weitere Funktionsabteilungen, eine Serviceabteilung und ein medizinisches Versorgungszentrum. Wir beschäftigen rund 2.300 Mitarbeitende und setzen jährlich über Euro 170 Mio. um.

Wir möchten Dich in unserem Team des Städtischen!

Die Personalabteilung bearbeitet rund 2.300 Personalfälle und erfüllt darüber hinaus für unterschiedliche Zielgruppen innerhalb des Städtischen Krankenhauses Personalaufgaben. Sie unterstützt und berät etwa die Führungskräfte in allen personellen Fragestellungen. Des Weiteren stellt sie für die Mitarbeitenden verschiedene Servicefunktionen sicher, wie etwa die allgemeine monatliche Gehaltsabrechnung sowie das Melde- und Bescheinigungswesen.

Abwechslungsreich und herausfordernd – Dein Verantwortungsbereich ist vielfältig.

• Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeitendenkreis, unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen
• Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen rund um die Gehaltstabrechnung, zu betrieblichen Sozialleistungen und zur Altersvorsorge
• Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Dienstleistern und Behörden
• Vertragswesen
• Bearbeitung der Personalein- und Austritte

Leistungsstark und perspektivisch - Deine Zukunft im SKK.

• Eine Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 38,5-Stundenwoche, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge)
• Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit möglich (mind. 80%) – im Rahmen von Jobsharing ist auch ein geringerer Stundenumfang möglich
• Das Arbeitsverhältnis ist zunächst bis zum 30.06.2027 befristet - eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt
• Wir haben eine Kindertagesstätte der Stadt Kiel auf dem Klinikgelände
• Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing
• Attraktive Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen
• Firmenfitness zum SKK Tarif, Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Eine Region, die einen hohen Freizeitwert und eine hohe Lebensqualität bietet

Du weißt worauf es ankommt – Dein Profil zeigt es.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung Personalverwaltung oder Lohnbuchhaltung
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung zwingend erforderlich
• Kenntnisse in Personalmanagementsystem P&I LOGA wünschenswert
• Sehr gute und sichere Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, MS-Office Anwendungen
• Fundiertes Wissen im Tarifrecht, idealerweise im TVöD
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Lernfähigkeit
• Die Fähigkeit, in komplexen Themen ruhig zu bleiben und sachgerechte Lösungen zu finden
• Leidenschaft für Personalthemen, Hands-On-Mentalität und Spaß an immer wieder neuen Herausforderungen

Kontakt

Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl.

Du fühlst dich angesprochen?

***Deine Unterlagen kannst Du im Bewerbungsformular weiter unten einreichen oder alternativ an bewerbung@krankenhaus-kiel.de per Email senden***

Für weitere Informationen wenden Dich bitte an die Sachgebietsleiterin, Frau Fürstenwerth, Tel.: 0431- 16 97 4111.

Ich habe die Datenschutzinformation gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden.